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Nachfolgend finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote - auch für alle unsere Tochterunternehmen. Sollte hier kein passendes Angebot für Sie dabei sein, versuchen Sie es doch mit einer Initiativbewerbung!

Stellvertretende Standortleitung (m/w/d) für unsere Standorte in Delmenhorst und Wildeshausen

Details
Kennziffer:
DEL/sSOL/11-24/12
Stellenangebot vom:
15.11.2024

Geschäftsbereich:
Oskar Kämmer Schule NDS
Standort:
Delmenhorst

Vertragsart:
befristet VZ oder TZ
Ansprechpartner
Jodi Gründler
0531 7073365-13
Headline

Als gemeinnützige Bildungsgesellschaft mbH mit Hauptsitz in Braunschweig sind wir mit mehr als 1200 Mitarbeitenden an über 70 Standorten in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Bremen, Nordrhein-Westfalen, Brandenburg und Berlin Träger zahlreicher allgemein- und berufsbildender Schulen sowie eines breiten Angebotes an Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen.

Für unsere Standorte in Delmenhorst und Wildeshausen suchen wir ab 01.12.2024 eine stellvertretende Standortleitung (w/m/d) in Teil - oder in Vollzeit.

Ihre Aufgaben
  • Mitwirkung bei dem engagierten Umsetzen der Bildungsangebote am Standort
  • aktive Unterstützung bei Ausschreibungen
  • vorbildliche Dokumentation aller Abläufe
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Standortleitung, Regionalleitung, Personalabteilung und Geschäftsbereichsleitung
  • tatkräftige Unterstützung bei der Umsetzung unserer Unternehmensziele und -vorgaben; insbesondere auch im Qualitätsmanagement
  • Unterstützung bei der Personalplanung, -gewinnung und -entwicklung
  • operative Mitarbeit in den Bildungsprodukten am Standort
Unser Angebot
  • eine langfristige Beschäftigungsperspektive und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • flexible Arbeitszeiten
  • tarifgerechte Bezahlung der Weiterbildungsbranche sowie zusätzliche betriebliche Leistungen
  • eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik
  • umfassende Möglichkeiten der internen und externen Fort- und Weiterbildung
Ihr Profil
  • eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. Studium
  • idealerweise gute Kontakte im Arbeits- und Ausbildungsmarkt in der Region
  • Kenntnisse und Erfahrungen in verschiedenen Maßnahmen im Bereich der Arbeitsmarktdienstleistungen
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete
  • Organisationstalent und Belastbarkeit
  • hohes Engagement und Flexibilität
  • gute EDV-Kenntnisse, speziell im Bereich MS-Office
  • Führerschein Klasse B und eigener PKW